Çalışma hayatı

Kıdem tazminatı nasıl hesaplanır?

Giydirilmiş ücret, çalışma süresi, dönem tavanı ve damga vergisinin hesaplamaya etkisi.

Temel hesaplama yaklaşımı

Kıdem tazminatında genel yaklaşım, her tam çalışma yılı için 30 günlük giydirilmiş brüt ücrettir. Bir yıldan artan süreler gün oranında hesaba katılır.

Düzenli yol, yemek ve benzeri para ile ölçülebilen menfaatler giydirilmiş ücrete eklenebilir. Fesih tarihinde geçerli yıllık tavan aşılmaz.

Kesintiler ve yorum

Brüt kıdem tutarından genel olarak damga vergisi kesilir. Hak sahipliği ise yalnız matematiksel tutara değil, iş sözleşmesinin sona erme nedenine bağlıdır.

Sonuç ekranındaki mevzuat dönemini ve kaynak tarihini kontrol etmek, geçmiş tarihli hesaplarda özellikle önemlidir.

Bu içerik genel bilgilendirme amaçlıdır. Hukuki, mali veya tıbbi danışmanlık yerine geçmez.